Mandatés St-Nazaire

Délégués Syndicaux (DS) - Représentants de la Vie Syndicale (RVS)

Christophe THOMAS

DS Central adjoint

christophe.thomas@airbus.com

Bruno THOREL

Responsable Syndical CSE - Référent Comète

bruno.thorel@airbus.com

Olivier JACOB

DS - Représentant de la Vie Sociale - Référent Polaris 4

olivie.jacob@airbus.com

Delphine BOURGEAIS

RVS - Secteur A320 Pulse 1

delphine.bourgeais@airbus.com

Thierry MARIE

RVS - Secteur Polaris 4

thierry.marie@airbus.com

Vincent CARLIER

RVS - Secteur A320

vincent.carlier@airbus.com

Cyril GANDOLFO

RVS - Secteur A320 Pulse 2

cyril.gandolfo@airbus.com

Mandatés Elus CSE

Marina BELLORGE

Elue CSE - DS Responsable de la section - Référente fonction support

marina.bellorge@airbus.com

Laétitia TERRIEN

Elue et Trésorière adjointe du CSE - Secrétaire Commission Loisirs et Culture

laetitia.terrien@airbus.com

Sébastien RIVAL

Elu CSE - Secrétaire Commission Logement

sebastien.rival@airbus.com

Stéphane PERRAUD

Elu CSE - RVS Référent Polaris 1, 2, 3

stephane.perraud@airbus.com

Vanessa ROUILLARD

Elue CSE - Secteur A330

vanessa.rouillard@airbus.com

Nadia TADBIRT

Elue CSE suppléante

nadia.tadbirt@airbus.com

Caroline OPRESCO

Elue CSE suppléante

caroline.opresco@airbus.com

Mandaté Elu CSSCT

Serge LAMBERT

Elu CSE suppléant - Commission CSSCT - DS secteur A320

serge.lambert@airbus.com

Julien MAHE

Elu CSE - Commission CSSCT - Secteur A350 TC

julien.mahe@airbus.com

actualités CFTC métallurgie

La CFTC Airbus écrit au ministre de l’économie et des finances

  Dans le cadre des actions de la CFTC Airbus auprès du Gouvernement, La CFTC souhaite à nouveau être entendu par le Ministre de l’Economie...

Revue de presse de la CFTC Métallurgie

Pour compléter cette revue de presse, suivez nous sur Twitter   Schneider Electric veut fermer ses usine de Lattes et Saumur : Schneider Electric a...

ELECTIONS TPE : du 25 janvier au 7 février 2021 (Video)

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CDD, CDI, intérim, chômage, formation, temps partiel, création d’entreprise, congé parental, les risques de rupture qui jalonnent la vie professionnelle se multiplient… La vie d’un actif ne saurait se résumer au statut de salarié. La souplesse est de mise, mais elle ne doit pas être un engrenage vers la précarité.

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